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发布时间:2019-11-20 16:49:47 阅读: 来源:视保屏厂家

山东煤矿实行全员资格准入制

10月25日,记者从山东省煤炭工业局获悉,为加强煤矿安全基础管理,从10月份起,全省煤矿实行全员资格准入,职工培训考核不合格不得上岗。

我省提出,要控制一次死亡3人以上的重大事故,坚决遏制一次死亡10人以上的特别重大事故,全省百万吨死亡率稳定在0.3左右,达到中等发达国家水平;到2008年,省内大中型煤矿采掘机械化达到95%以上,全员工效翻一番,达到4吨/工以上。

省煤炭局负责人指出,目前全省煤矿职工队伍素质偏低,培训针对性不强,难以适应安全生产的要求。已成井下一线主力的农民合同工,安全意识、法制观念、技能水平相对较差。

省煤炭局要求,从事井下工作的新工人必须接受技校至少1年的正规教育,考试合格方可上岗;上岗后要与老工人签订至少一年一对一的师徒合同。煤矿特种作业人员必须具备高中及以上文化程度,并经过符合资质条件的培训机构正规培训,考试合格后方可上岗。职工要建立培训档案,考核不合格不准上岗。

煤矿矿长、技术副矿长、总工程师、安全管理部门负责人,均实行准入资格制。新任矿长须具有煤矿安全生产相关专业大学以上学历和从事煤矿井下工作3年以上的经历,还必须具备生产(机电)、技术、安全等副职岗位2年以上的工作经历;负责生产安全管理的副矿长、总工程师、安全监察处处长(科、站长)须具有煤矿安全生产相关专业大专以上学历和从事煤矿井下工作3年以上的经历;总工程师还要具有煤矿相关专业高级工程技术职称并熟悉煤矿技术工作。以上人员经依法培训,考核合格,取得资格证后方可担任。新毕业的大中专学生,至少应在生产一线锻炼1年以上,才能从事技术和管理工作。

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