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阿里巴巴股票代码介绍推动制度整合大力发铺企业年金

发布时间:2021-10-14 18:39:47 阅读: 来源:视保屏厂家

阿里巴巴股票代码介绍推动制度整合大力发铺企业年金

阿里巴巴股票代码介绍推动制度整合大力发铺企业年金 2020-08-03 442 0 董登新:西方国家一般从以下几个方面应对人口老龄化:首先,基本养老保险的制度取向是“底线保障”而不是“全额保障”,其主要目的是防止老年人贫困,这使得欧美发达国家基本养老保险缴费替代率较低,财政压力较小。然而,在中国,人们对基本养老保险的第一支柱过于依赖,这使得我国基本养老保险从一开始就被定义为“全额保障”,而在阿里巴巴股票代码,“第一支柱”则被迫承担了沉重的养老负担。

第二,欧美发达国家建立了协调均衡发展的三支柱养老保障体系,拥有庞大的第二、三支柱私人养老金储备。以美国为例,美国3亿人的基本养老保险基金总额不到3万亿美元,而美国第二、第三支柱的私人养老金储备高达32万亿美元。然而,目前我国14亿人的基本养老保险基金总额约为6万亿元,而第二支柱企业年金余额仅为1。8万亿元。

第三,欧美发达国家的男女退休年龄已经统一到65岁以上。例如,美国男性和女性的退休年龄早在1935年就设定为65岁,现在是66岁,2027年将延长至67岁。这不仅延长了工作支付期,还缩短了养老金支付期。相比之下,中国仍然采用1951年的退休年龄标准:女性特殊工人45岁,女性工人50岁,女性干部55岁,男性60岁。

第四,欧美发达国家基本养老保险的正常缴费年限一般在30年以上。例如,在美国生活35年有利于增加公共养老金的积累和平衡代际负担。在中国,由于最低缴费年限只有15年,很容易导致道德风险,一些被保险人在缴费15年后中断或停止缴费。虽然我国建立了“多劳多得”和“多劳多得”的激励机制,但效果一般。

董登新:早在1991年,中国就提出建立三支柱养老保障体系,但至今,中国养老保障体系仍呈现“第一支柱为主”、“第二、三支柱为辅”的格局。尤其是第二支柱企业年金的发展严重滞后,规模较小,这主要是由以下三个原因造成的。

第二,企业年金退休税负较高,在一定程度上不利于提高参与者的积极性。目前,我国在提取企业年金时,必须根据综合收益实行7级超额累进税率,如果没有起征点、免税金额和6项扣除,企业年金的提取金额将直接作为应纳税所得额。换句话说,从企业年金中提取的个人所得税高于工资所得税。

因此,我国应大力发展企业年金。首先,要整合系统,减轻企业的支付负担。例如,基本养老保险的单位缴费可从16%进一步降低到12%,而住房公积金、企业年金和职业年金将“三金合一”创造一个高起点,中国版401(K)计划,并变得更大更强。第二支柱养老金储备;其次,减轻企业年金退出的税收负担;最后,我们应该加大员工福利的宣传力度,鼓励人才竞争。

董登新:个人养老金产品属于养老保障体系的第三大支柱,是家庭财富的重要组成部分。在低收入时期,人们习惯于银行存款,没有养老保障意识;温饱问题基本解决后,特别是全面建设小康社会后,随着国民收入水平的大幅提高,我国家庭财务管理模式必须转型升级。另外,随着人口老龄化的加剧,它完全依赖于基本养老保险的第一支柱,财政压力更大。根据三方共享养老保障的原则

同时,应该允许专业人士做专业的事情。一方面,金融机构应开发大量的公开发行、股权和长期理财产品,以充分满足家庭或个人股权投资和长期投资的金融需求;另一方面,通过购买公共基金、资产管理产品和个人养老金引导投资者间接参与股市投资,有利于a股的“去零售”,从而使机构投资者和长期投资者做大做强。

此外,要大力发展我国的个人养老金产品,一方面要加大对国家养老金教育和家庭财务管理的指导;另一方面,在产品研发和业务创新方面,金融机构应充分将养老金功能融入金融产品,大力发展公开发行、股权和长期投资(理财)产品,将更多家庭财富转化为私人养老金储备。

2 .5亿老年人是一个庞大的消费群体,这对养老产业的发展是一个巨大的商机。从老年人的消费品需求来看,衣

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